Menu

TENIM LA FÓRMULA fins les 19:00

L’AUP considera que s’està gestionant la plantilla municipal amb “incapacitat i mala fe”

Sánchez, Gascón i Muntan, els tres regidors de l'AUP Sánchez, Gascón i Muntan, els tres regidors de l'AUP

L’Alternativa d’Unitat Popular (AUP) creu que l’equip de govern pretén prescindir o externalitzar serveis municipals com les escoles d’art i música o l'escola bressol La Bruna. Citant posicionaments escoltats a Juntes de Portaveus, la formació assegura que l’executiu del Partit dels Socialistes de Catalunya (PSC) està adoptant la posició en aquest sentit de forces com Partit Popular (PP) o Ciutadans (C’s). En general, l’AUP es mostra molt crítica amb la gestió actual dels Recursos Humans (RRHH) municipals.

L’AUP explica que el govern sovint s’escuda en la Llei de Racionalització i Sostenibilitat de l'Administració Local per no contractar nous tècnics, no cobrir baixes a diversos serveis o proposar externalitzacions. Però el partit considera que la normativa permet escletxes quan es tracta de serveis bàsics i que el govern de Rubí ho està ignorant.

De fet, l’AUP acusa l’executiu i l’àrea de Serveis Centrals de fer una feina deficient pel que fa als RRHH de l’Ajuntament i d’incomplir els seus compromisos per posar fi a la precarietat de la plantilla. Tot i haver rebut recentment l’esborrany d’un pla municipal per regularitzar la situació dels treballadors durant la propera dècada, l’AUP creu que l’equip de govern ha empitjorat la situació durant aquests dos anys de mandat.

 

L'AUP denuncia precarietat a diversos serveis municipals

La Policia Local, l’escola municipal de música, les Oficines d’Atenció al Ciutadà, la Biblioteca Mestre Martí Tauler, les escoles bressol municipals o, recentment, l’escola d’art i disseny edRa (veure notícia) són exemples de serveis amb evidents problemes laborals, segons l’AUP. Places vacants, baixes que no es cobreixen, no reconeixement de categories o contractes precaris serien alguns dels problemes més freqüents en aquest tipus de serveis.

Per a la formació, es tracta d’una barreja d’incapacitat, mala fe i falta de projecte global. “Sí que s’ha fet alguna política concreta en aquest sentit; concretament favors i endolls a membres del PSC. Però un projecte global, una descripció dels llocs de feina, una diagnosi exhaustiva de la plantilla que permeti a l’Ajuntament funcionar de manera normal, això no s’ha fet”, lamenta Jordi Muntan, portaveu de l’AUP. Muntan creu que “la prova és que tenim molts serveis (RRHH, serveis jurícs...) en quadro i molta gent de la plantilla sense cap feina concreta especificada”.

Ironitzant sobre tot aquest afer, Muntan ha explicat que “l’única externalització necessària avui dia és la del propi govern”.

 

Jordi Muntan, AUP

Tornar al principi

SEGUEIX-NOS CONNECTA'T  
Facebook Inici  
Twitter la ràdio EN DIRECTE  
YouTube Programació  
Instagram Streaming  
Aquesta adreça electrònica s'està protegint contra robots de correu brossa. Necessites JavaScript habilitat per veure-la. APP Store  
  APP Google play  
  Revista "La ciutat"  

Aquest web utilitza cookies per millorar l'experiència de navegació. Si continues navegant, considerem que acceptes que n'utilitzem.

ACCEPTO